14.11.2011
Safran s'investit pour la semaine du handicap « et c'est normal ! »

COMMUNIQUÉ DE PRESSE

Paris, le 14 novembre 2011

A l'occasion de la 15ème édition de la Semaine Nationale pour l'Emploi des Personnes Handicapées, du 14 au 20 novembre, Safran s'engage et lance en partenariat avec l'Agefiph* une grande campagne d'affichage interne : « Chez Safran, nous sommes 1 579 travailleurs handicapés et c'est normal ! ». Cette campagne qui met en avant plusieurs salariés handicapés du Groupe sera diffusée dans l'ensemble des filiales Safran et accompagnera les salariés durant toute cette semaine de mobilisation.

Outre la campagne d'affichage, Safran propose cette année plusieurs manifestations internes afin de sensibiliser l'ensemble de ses collaborateurs à l'insertion professionnelle des personnes handicapées : inauguration des travaux d'accessibilité d'un site industriel, ateliers « langage des signes », témoignages de sportifs handicapés soutenus par des sociétés du Groupe, pièces de théâtre, expositions, tables rondes, ateliers de sensibilisation des managers, quiz…etc.

Le Groupe participera aussi à diverses opérations emploi/handicap tel que le Forum Emploi organisé par l'ADAPT** le 16 novembre, l'opération Job Studio initiée par l'Agefiph le 15 novembre à Paris et le 16 novembre à Grenoble. Safran contribuera également à l'opération « Un jour, un métier en action », organisée par l'Agefiph, où des demandeurs d'emploi handicapés sont accueillis durant une journée pour découvrir en situation réelle les métiers et les sociétés du groupe Safran.

Depuis 2006, le Groupe se mobilise pour l'insertion et l'embauche de personnes handicapées via diverses associations (Tremplin, ADAPT, etc.). Avec la Fondation Safran pour l'Insertion, le Groupe conduit le projet « Elan » qui permet d'accueillir chaque année des personnes handicapées en apprentissage ou en contrat de professionnalisation (de 2006 à 2011, plus de 120 personnes handicapées ont été accueillies dans le cadre de ce projet). Safran est également partenaire du projet « Salto », qui vise à proposer des postes en alternance dans les entreprises industrielles aux personnes handicapées et est membre fondateur de l'association Hanvol, initiée par le Gifas***, qui encourage l'insertion, la formation et l'emploi de personnes handicapées dans le secteur aéronautique et spatial. Enfin, le Groupe a signé en mai 2010 une convention avec l'Agefiph et négocie actuellement un accord de Groupe pour l'emploi des personnes handicapées.

* Agefiph : Association de Gestion du Fonds pour l'Insertion Professionnelle des Personnes Handicapées
** ADAPT : Association pour l'insertion sociale et professionnelle des personnes handicapées
*** GIFAS : Le Groupement des Industries Françaises Aéronautiques et Spatiales

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Safran est un groupe international de haute technologie, équipementier de premier rang dans les domaines Aérospatial (propulsion, équipements), Défense et Sécurité. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie plus de 54 000 personnes pour un chiffre d'affaires de 10,8 milliards d'euros en 2010. Composé de nombreuses sociétés, le groupe Safran occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Pour répondre à l'évolution des marchés, le Groupe s'engage dans des programmes de recherche et développement qui ont représenté en 2010 un investissement de 1,2 milliard d'euros. Safran est une société cotée sur NYSE Euronext Paris et fait partie de l'indice CAC 40.

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