Kering : va signer une convention pour faciliter l'insertion
Le 17 mars 2022 à 17:44
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Kering annonce la signature prochaine d'une convention de partenariat visant à accompagner l'insertion des jeunes et des personnes vulnérables ou en situation de handicap.
Le groupe mondial de luxe, qui comptait 42 000 collaborateurs en 2021, s'engage ainsi à mener des actions concrètes : recrutements, alternances, mentorats, immersions dans le cadre du contrat d'engagement jeune...
'Nous sommes convaincus que la diversité de nos équipes est source de créativité, d'innovation et de richesse collective et nous sommes heureux de poursuivre notre engagement à travers des actions concrètes comme celle-ci', a souligné François Palus, directeur général délégué de Kering.
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Groupe de Luxe mondial, Kering regroupe et fait grandir un ensemble de Maisons emblématiques dans la Mode, la Maroquinerie et la Joaillerie : Gucci, Saint Laurent, Bottega Veneta, Balenciaga, Alexander McQueen, Brioni, Boucheron, Pomellato, Dodo, Qeelin, Ginori 1735, ainsi que Kering Eyewear et Kering Beauté.
En plaçant la création au coeur de sa stratégie, Kering permet à ses Maisons de repousser leurs limites en termes d'expression créative, tout en façonnant un Luxe durable et responsable. C'est le sens de sa signature : Empowering Imagination.
En 2023, Kering comptait 48,964 collaborateurs et a réalisé un CA de 19,6 MdsEUR.
A fin 2023, le Groupe détenait un réseau de 1 771 magasins gérés en propre, implantés notamment en Europe de l'Ouest (367), en Amérique du Nord (316), au Japon (238) et dans les pays émergents (698).
La répartition géographique du CA est la suivante : Europe de l'Ouest (27,6%), Japon (7,2%), Asie-Pacifique (35%), Amérique du Nord (23%) et autres (7,2%).