ESSEN (dpa-AFX) - Le ministre-président de la Rhénanie-du-Nord-Westphalie, Hendrik Wüst (CDU), a demandé au directoire de Thyssenkrupp d'impliquer les salariés dans la stratégie d'avenir de la division acier. "J'attends de la direction de l'entreprise qu'elle établisse un plan d'avenir qui s'oriente vers la tradition de réussite de notre pays : Intégration de la cogestion, collaboration étroite entre les partenaires sociaux", a déclaré Wüst au quotidien Westdeutsche Allgemeine Zeitung (mardi).

Vendredi, Thyssenkrupp avait annoncé que sa division acier allait recevoir une entreprise énergétique comme copropriétaire à 20 pour cent : la holding EPCG du milliardaire tchèque Daniel Kretinsky. Les représentants des travailleurs critiquent le fait qu'ils n'aient été informés que peu de temps avant la publication de l'annonce. Ce mardi, des milliers de salariés de la branche acier de Thyssenkrupp veulent manifester à Duisbourg contre la démarche de la direction.

Wüst a déclaré : "On a besoin d'acier dans le monde entier - et l'acier a aussi un avenir en Rhénanie du Nord-Westphalie". Cet avenir peut surtout réussir si les employeurs et les employés suivent la même voie. "Je pars du principe que la direction de Thyssenkrupp en tiendra compte dans les tâches à venir. C'est notre exigence claire."/sl/DP/zb