Zurich (awp) - Adecco figurait bien seul aux avant-postes de l'indice phare de la Bourse suisse mercredi avant l'ouverture des échanges. Le géant helvétique du placement de personnel a certes comme prévu poursuivi sur la voie de la contraction organique, aussi bien sur la fin de l'an dernier que sur le début de l'exercice en cours, mais les analystes accueillent favorablement le lancement d'un nouveau programme de rachat d'actions.
A 10h09 et malgré une entame de séance en fanfare, la nominative Adecco cédait à la panique ambiante liée au coronavirus et abandonnait 1,5% à 53,08 francs suisses. Le SMI pour sa part dévissait de 2,15%.
Goldman Sachs souligne dans un commentaire qu'Adecco est soumis aux mêmes aléas que son concurrent néerlandais Randstad. L'établissement new-yorkais doute d'une embellie sur l'exercice en cours, au vu des incertitudes conjoncturelles actuelles, mais salue la rentabilité opérationnelle de la multinationale zurichoise. Le programme de rachat d'actions ne suffit toutefois pas pour relever la recommandation "sell", assortie d'un objectif de cours à douze mois de 55,00 francs suisses.
La rentabilité ajustée et le programme de rachat d'actions réjouissent également UBS, qui campe pour sa part sur sa recommandation d'achat et sur un cours de 67 francs suisses d'ici un an.
La Banque cantonale de Zurich (ZKB) de son côté souligne que le creux de la vague n'a toujours pas été atteint, du fait de l'environnement conjoncturel global d'une part, mais également en raison des grèves en France et d'ajustements réglementaire outre-Manche. L'établissement zurichois préfère dans ce contexte demeurer neutre sur le titre, malgré une valorisation jugée abordable et un rendement du dividende généreux.
Adecco Group AG, anciennement Adecco S.A., fournit des services de ressources humaines (RH). Les services de la société comprennent le recrutement temporaire, le placement permanent, l'externalisation et la transition de carrière. Elle opère par le biais de deux secteurs d'activité : Staffing et Solutions. La ligne d'activité Staffing comprend le General Staffing, qui inclut le bureau et l'industrie, et le Professional Staffing, qui inclut les technologies de l'information, l'ingénierie et la technique, la finance et le juridique, ainsi que le médical et le scientifique. La ligne d'activité Solutions comprend l'externalisation des processus d'entreprise, qui comprend les programmes de services gérés, l'externalisation des processus de recrutement et le système de gestion des fournisseurs, ainsi que la transition de carrière et le développement des talents, qui comprend l'outplacement, le développement de carrière, les solutions de gestion du changement, la formation et le conseil. Ses segments comprennent la France, l'Amérique du Nord, le Royaume-Uni et l'Irlande, l'Allemagne et l'Autriche, le Japon, l'Italie, le Benelux, les pays nordiques, la péninsule ibérique, l'Australie et la Nouvelle-Zélande, la Suisse, les marchés émergents et Lee Hecht Harrison.
ADECCO GROUP AG 
