La moitié des entreprises mesurent l'impact du travail à distance, et au moins sept d'entre elles prennent des mesures en conséquence, tandis que l'autre moitié n'a rien fait. Voici plus de détails sur la façon dont les entreprises font face à l'intersection difficile des bureaux à domicile et du changement climatique.

COMPTABILISER LES BUREAUX À DOMICILE

Atlassian Corporation Plc, un fabricant de logiciels de collaboration, a estimé les émissions de 3 365 tonnes métriques d'équivalent dioxyde de carbone (mtCO2e) pour l'année se terminant le 30 juin 2021, provenant du travail à distance de ses plus de 6 000 employés cette année-là. Les émissions combinées des déplacements domicile-travail et du travail à distance ont diminué de 32 % par rapport à l'année précédente. Son objectif de fonctionner avec 100 % d'énergie renouvelable ne s'applique pas au travail à distance, mais elle évalue comment aborder les émissions liées au travail à distance.

Fidelity Investments Inc, une société de services financiers basée à Boston, a estimé à 29 505 mtCO2e en 2020 les émissions dues au travail à distance de ses 49 000 employés cette année-là. Elle n'a pas comptabilisé ces émissions dans son empreinte carbone.

Google, une unité de la société technologique de la Silicon Valley Alphabet Inc, a estimé à 56 000 mtCO2e en 2020 le travail à distance de ses 135 000 employés cette année-là. Son objectif de fonctionner avec une énergie sans carbone 24 heures sur 24 et 7 jours sur 7 d'ici 2030 ne s'applique pas au travail à distance, mais il achète des crédits carbone de haute qualité pour compenser les émissions des bureaux à domicile.

Meta Platforms Inc, propriétaire de Facebook, a estimé à 61 000 mtCO2e en 2020 les émissions combinées des déplacements des employés et du travail à distance de ses quelque 58 600 employés cette année-là. Ces émissions combinées étaient en baisse de 32 % par rapport à l'année précédente. Elle a entièrement compensé l'utilisation d'électricité pour le travail à distance par des achats d'énergie renouvelable.

Microsoft Corp, le géant américain de la technologie, a estimé à 80 000 mtCO2e pour l'année se terminant le 30 juin 2021 les émissions combinées des déplacements des employés et du travail à distance de ses 181 000 employés. Il tient compte du travail à distance dans son objectif de réduire de plus de moitié les émissions indirectes entre 2020 et 2030.

Netflix Inc, le service de streaming vidéo, a déclaré qu'il incluait des estimations des émissions liées au travail à distance dans son empreinte carbone en 2020, mais a refusé de donner plus de détails.

Okta Inc, une société de logiciels basée à San Francisco, a estimé à 2 167 mtCO2e pour l'année se terminant le 31 janvier 2021 les émissions combinées des déplacements des employés et du travail à distance de ses 2 800 employés. Pour l'année se terminant le 31 janvier 2022, elle a entièrement compensé la consommation d'électricité liée au travail à distance par des achats d'énergie renouvelable.

Salesforce.com Inc, un fabricant de logiciels d'entreprise de San Francisco comptant plus de 73 000 employés, a estimé à 22 000 mtCO2e la consommation d'électricité liée au travail à distance pour l'année se terminant le 31 janvier 2021. Il exclut l'électricité du travail à distance de son objectif d'utiliser 100 % d'énergie renouvelable, mais a compensé toutes les émissions du travail à distance à partir de l'année se terminant le 31 janvier 2022.

Shopify Inc, un développeur d'outils de commerce, a estimé à 1 300 mtCO2e en 2020 les émissions provenant du travail à distance de ses plus de 7 000 employés à l'époque. Elle a complètement assorti la consommation d'électricité du travail à distance d'une énergie renouvelable.

Siemens AG, un géant allemand de l'industrie, a estimé à 22 000 mtCO2e pour l'année se terminant le 30 septembre 2021 le travail à distance de ses 303 000 employés. Elle compte le travail à distance dans son objectif de réduire les émissions de portée 3, ou indirectes, de 15 % d'ici 2030 par rapport à 2019.

ENVISAGER DE

Twitter Inc, une société de médias sociaux de San Francisco, n'a pas encore publié de résultats mais a déclaré avoir développé "un programme qui mesure les émissions de carbone tout au long de la chaîne d'approvisionnement de Twitter, y compris les émissions des bureaux à domicile des travailleurs et des espaces de bureaux loués par Twitter."

ENVISAGER L'INFORMATIQUE

Dropbox Inc, un fournisseur de stockage en ligne de San Francisco, a déclaré qu'il s'engageait à lutter contre le réchauffement climatique et à explorer différentes options de déclaration, notamment pour tenir compte du travail à distance.

Fujitsu, un conglomérat technologique japonais, a déclaré qu'il envisageait de prendre en compte les émissions dues au travail à distance à l'avenir.

Marsh & McLennan Companies Inc, un géant des services professionnels basé à New York, a déclaré qu'il recherchait les meilleures options pour mesurer les émissions du travail à distance au fur et à mesure que les normes s'affinent.

Nationwide Mutual Insurance Co, un vendeur de services financiers basé à Columbus, dans l'Ohio, a déclaré que sa "méthode de déclaration des bureaux à domicile n'est pas prête pour le prime-time" et qu'elle adopterait de "nouvelles meilleures pratiques" en matière de comptabilisation des émissions au fur et à mesure qu'elle acquerra plus d'expérience du travail hybride.

Recreational Equipment Inc, un détaillant américain de matériel de plein air également connu sous le nom de REI, a déclaré qu'il améliorait continuellement ses rapports sur les émissions et qu'il attendait des normes industrielles uniformes pour comptabiliser le travail à distance.

A REFUSÉ DE SE PRONONCER

Le détaillant en ligne américain Amazon.com Inc ainsi que le titan du conseil PricewaterhouseCoopers, basé à Londres, et la banque Wells Fargo & Co de San Francisco n'estiment pas les émissions liées au travail à distance et ont tous refusé de dire s'ils allaient commencer à le faire.

La société technologique américaine Apple Inc a déclaré qu'elle n'avait pas estimé les émissions dues au travail à distance parce que "nous prévoyons que ces émissions sont faibles par rapport à notre empreinte carbone et que nous sommes encore en train de faire évoluer notre méthodologie".