L'United Auto Workers est parvenu à un accord avec le fournisseur d'essieux Dauch Corp au terme d'un débrayage de 10 jours au sein de son usine de Three Rivers, dans le Michigan, a annoncé mercredi le président du syndicat, Shawn Fain.
Le site approvisionne General Motors en essieux pour ses gammes de pick-ups de taille moyenne et grand format.
Dauch Corporation, anciennement American Axle & Manufacturing Holdings, Inc., est un équipementier automobile mondial de premier rang. La société conçoit, développe et fabrique des technologies de transmission et de formage des métaux destinées aux véhicules électriques, hybrides et à moteur à combustion interne. Les catégories de produits de la société comprennent les transmissions et le formage des métaux. Ses produits de transmission comprennent principalement des essieux avant et arrière, des arbres de transmission, des ensembles de différentiel, des modules d'embrayage, des systèmes d'arbres d'équilibrage, des technologies de transmission déconnectable, ainsi que des produits et systèmes de transmission électriques et hybrides destinés aux camionnettes, aux véhicules utilitaires sport (SUV), aux véhicules multisegments, aux voitures particulières et aux véhicules utilitaires. Les produits de formage des métaux de la société comprennent principalement des composants de moteur, de transmission, de transmission et des composants critiques pour la sécurité destinés aux architectures traditionnelles de moteurs à combustion interne et de véhicules électriques, notamment les véhicules légers, les véhicules utilitaires et les véhicules hors route, ainsi que des produits destinés aux marchés industriels.
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Investisseur
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Globale
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Qualité
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ESG MSCI
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Le score ESG MSCI évalue la performance environnementale, sociale et de gouvernance d’une entreprise selon la méthodologie de MSCI. Il positionne l’entreprise par rapport à ses pairs sectoriels sur une échelle allant de CCC (très faible) à AAA (excellente). Ce score est utilisé par les investisseurs pour intégrer les critères extra-financiers dans leurs décisions.