Albioma : Index d’égalité Albioma

L'index d'égalité

Qu'est-ce que c'est ?

• L'index F/H est créé par décret du 8 janvier 2019.
• Les entreprises françaises de plus de 50 salariés sont tenues de mesurer le niveau d'égalité entre les femmes et les hommes.
• Les critères de l'index sont :
• • L'écart de rémunération entre les femmes et les hommes ;
  • Les écarts de taux d'augmentations individuelles entre les femmes et les hommes ;
  • Les écarts de promotions entre les femmes et les hommes ;
  • Le pourcentage de salariées ayant bénéficié d'une augmentation dans l'année suivant leur retour de congé de maternité ;
  • Le nombre de femmes parmi les dix salariés avec les plus hautes rémunérations.
• Le résultat doit être pas inférieur à 75/100.

L'index d'égalité chez Albioma

 Albioma France atteint 79 points en 2020.

 L'index prend en considération :

- toutes les entités légales,

- la holding,

- l'activité thermique,

- l'activité photovoltaïque.

 Les résultats obtenus à l'index égalité femmes-hommes sont jugés satisfaisants, avec 3 critères sur 5 atteignant le maximum.