Les régulateurs, les législateurs et les assurés demandent aux régimes de retraite, qui gèrent plus de 2 trillions de livres (2,46 trillions de dollars) en Grande-Bretagne, de prendre en compte les questions climatiques dans leurs stratégies d'investissement.

Les exigences en matière de rapports sur le climat pour les régimes de retraite augmenteront à partir d'octobre, bien que les règles ne demandent pas aux régimes de retraite d'établir des plans pour atteindre l'objectif des Nations Unies de zéro émission nette de gaz à effet de serre d'ici le milieu du siècle.

Malgré cela, certains grands régimes de retraite ont déclaré qu'ils cherchaient à aller plus loin, en accord avec les employeurs qui les parrainent.

La mise en place d'une politique de zéro émission nette peut impliquer de réduire les investissements dans les entreprises peu performantes en matière d'environnement, d'investir dans celles qui proposent des solutions au changement climatique, de fixer des objectifs fermes sur les émissions du portefeuille et de pousser les conseils d'administration des entreprises à prendre des mesures plus ambitieuses pour réduire leurs émissions.

Le régime de retraite de Vodafone prévoit "de fixer un objectif net zéro plus tard cette année, ainsi qu'un objectif intermédiaire en cours de route vers un objectif net zéro", a déclaré un porte-parole de Vodafone par e-mail.

Le régime de retraite de Santander prévoit d'adopter un objectif net-zéro plus tard ce mois-ci, tandis que BMW définira son engagement net-zéro au troisième trimestre, ont déclaré les porte-parole de ces entreprises.

Ces trois employeurs ont déjà des stratégies net-zéro.

British Steel Pension Scheme a également déclaré qu'il publierait des objectifs nets-zéro "sous peu".

Les quatre régimes font partie des 20 grands régimes de retraite gérant collectivement 200 milliards de livres qui n'ont pas encore de stratégie pour progresser vers des objectifs climatiques nets zéro, selon une étude réalisée au début du mois par le groupe de campagne Make My Money Matter.

Dans un rapport publié en avril, des scientifiques ont déclaré que le temps était compté pour que le monde plafonne le réchauffement de la planète à 1,5 degré Celsius (2,7°F) au-dessus de la moyenne préindustrielle afin de limiter les pires impacts du changement climatique.

RATER UN ÉNORME COUP

"Les grandes entreprises agissent de toute urgence en matière de durabilité, mais il s'avère que beaucoup d'entre elles manquent un énorme truc : leurs pensions", a déclaré le cinéaste Richard Curtis, cofondateur de Make My Money Matter.

"Il est maintenant temps pour toutes les entreprises d'intégrer leurs pensions dans leurs plans de durabilité."

Certains fonds de pension dans le monde ont pris l'initiative en matière de changement climatique.

Toyota Motor Corp a fait face à l'opposition de fonds de pension de la ville de New York et du Danemark lors de son assemblée générale annuelle cette semaine, en raison de son engagement en faveur des véhicules à batterie et de son lobbying sur la politique climatique.

Deux gestionnaires de fonds de pension néerlandais axés sur le climat ont été nommés le mois dernier pour diriger les négociations sur le climat avec Shell.

Environ 30 % des entreprises du FTSE 100 ont défini des stratégies nettes à zéro, a déclaré le gouvernement britannique en mars.

Trois quarts des régimes de retraite britanniques ont mis en place des plans "net-zéro" ou le feront dans les deux prochaines années, selon une étude de la Pensions and Lifetime Savings Association réalisée le mois dernier.

Marks and Spencer et Royal Mail font partie des grands régimes de retraite qui ont déjà pris des engagements nets zéro.

D'autres régimes de retraite britanniques contactés par Reuters, dont BP, RWE et Zurich, ont déclaré qu'ils ne prévoyaient pas encore d'objectifs nets zéro.

Certains régimes ont souligné la difficulté de mesurer l'impact du carbone sur les investissements, en particulier pour les actifs les plus illiquides, et ont déclaré qu'ils devaient d'abord faire plus de travail sur le sujet.

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