Comcast Corporation a annoncé la nomination de Chris Rouser au poste de vice-président senior des ressources humaines au siège de sa division centrale à Atlanta, en Géorgie. À ce titre, Chris Rouser assure le leadership stratégique et la direction des fonctions liées aux ressources humaines, notamment la rémunération et les avantages sociaux, la diversité, les relations avec les employés, les relations de travail, la communication avec les employés, la politique, la gestion des performances, l'acquisition de talents et la gestion des talents. Chris a occupé plusieurs postes de direction au sein de Comcast NBCUniversal et, plus récemment, il a été vice-président des ressources humaines pour la plate-forme publicitaire FreeWheel de Comcast NBCUniversal, dirigeant l'équipe mondiale des ressources humaines, ainsi que les installations et l'administration des bureaux.

Avant de rejoindre FreeWheel, Chris a été vice-président des ressources humaines et champion de la diversité, de l'équité et de l'inclusion pour la région Keystone de Comcast, où il a mis en place la cohorte de développement du leadership du groupe de ressources des employés pour développer les leaders au niveau des superviseurs. Il a également occupé le poste de directeur principal des ressources humaines pour la région Comcast Freedom et a créé un programme d'accueil des nouveaux employés réduisant l'attrition. Parmi ses autres rôles chez Comcast, il a été directeur principal des ressources humaines pour la division nord-est et directeur de l'acquisition et de la gestion des talents pour la région ouest de la Nouvelle-Angleterre de Comcast.

Avant de travailler pour Comcast, Chris a occupé divers postes dans le domaine des ressources humaines et des opérations commerciales au niveau mondial chez Advanced Technology Services, Verizon Communications et Ford Motor Company. Chris est titulaire d'un MBA de l'université de Towson et d'un Bachelor of Science en administration des affaires de l'université de Baltimore.