Le département du Travail des États-Unis a mis fin à son enquête concernant la conformité de Scale AI avec la loi sur les normes équitables de travail (Fair Labor Standards Act, FLSA), a rapporté vendredi TechCrunch, citant une source directement informée du dossier.
La FLSA est une loi fédérale qui fixe le salaire minimum, la rémunération des heures supplémentaires, la tenue des registres et d'autres normes relatives au travail.
L'enquête portait sur le respect par Scale AI des pratiques de rémunération équitable et des conditions de travail. Elle avait été lancée il y a près d'un an sous l'administration de l'ancien président Joe Biden, avait indiqué l'entreprise en mars.
Scale AI n'a pas immédiatement répondu à une demande de commentaire de Reuters.
Fondée en 2016, Scale AI est une start-up spécialisée dans l'étiquetage de données, soutenue par des géants technologiques tels que Nvidia, Amazon et Meta.
Dernièrement valorisée à près de 14 milliards de dollars, Scale AI propose également une plateforme permettant aux chercheurs d'échanger des informations liées à l'intelligence artificielle, avec des contributeurs répartis dans plus de 9 000 villes et localités.
