Randstad fait mieux que prévu au T1 malgré la pénurie de main-d'œuvre
Le 26 avril 2022 à 08:40
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AMSTERDAM, 26 avril (Reuters) - Le groupe néerlandais du
recrutement et de d'intérim Randstad a dépassé mardi
les attentes en faisant état d'un bénéfice en hausse de 42% à
286 millions d'euros sur fond de resserrement du marché de
l'emploi en Europe et aux États-Unis.
Les analystes interrogés par la société tablaient en moyenne
sur un bénéfice avant intérêts, impôts et amortissement (Ebita)
sous-jacent de 265 millions d'euros pour un chiffre d'affaires
de 6,5 milliards d'euros.
Le chiffre d'affaires sur janvier-mars a atteint 6,6
milliards d'euros, soit une hausse de 15% en données organiques
par rapport à la même période l'an dernier, avec une
augmentation d'au moins 12% pour les activités en Europe et en
Amérique.
"La croissance a été généralisée à l'ensemble des zones
géographiques et des segments. C'est un trimestre presque
parfait pour nous", a déclaré Sander van 't Noordende, directeur
général de Randstad.
La société a déclaré que la forte demande de travailleurs
s'était poursuivie en avril, avec des volumes comparables à ceux
des trois premiers mois de l'année.
"Nous constatons une tendance positive stable", a dit Henry
Schirmer, directeur financier, qui estime cependant que les
moteurs de la pénurie de main-d'oeuvre vont subsister pour le
moment.
(Reportage Bart Meijer; version française Valentine Baldassari;
édité par Kate Entringer)
Randstad N.V. est le n° 1 mondial des prestations de services en ressources humaines. Le CA par activité se répartit comme suit :
- placement de personnel généraliste en dehors des secteurs classiques (45,4%) : notamment personnel administratif, de l'industrie légère, du secteur de la logistique, etc. ;
- placement de personnel généraliste en provenance d'agences sur site (25,3%) : notamment pour les clients dans les secteurs des biens de consommation, de l'automobile, des sciences de la vie, etc. ;
- placement de personnel spécialisé (23,8%) : notamment professionnels de haut niveau et expérimentés dans les secteurs de l'informatique, de l'ingénierie, du commerce, de la santé, etc. En outre, le groupe propose des prestations de services à destination du personnel permanent des clients (prestations de replacement, de réinsertion et gestion des salaires) ;
- autres (5,5%).
A fin 2023, le groupe dispose de 2 761 agences dans le monde.
La répartition géographique du CA est la suivante : Pays Bas (12,7%), Etats-Unis (18,8%), France (15,1%), Italie (8,5%), Allemagne (7,4%), Belgique (6%), Espagne (5%), Australie (4,6%), Royaume Uni (4,3%), Japon (3,2%), Canada (2,3%), Suisse (1,9%), Inde (1,5%), Portugal (1,3%), Pologne (1,2%), Suède (1,2%) et autres (5%).