CORRIGE ET REMPLACE : Teleperformance Bilan semestriel du contrat de liquidité

Regulatory News:

Ce communiqué remplace celui publié le 5 janvier 2021 à 19h44 pour la raison suivante : modification du nombre de transactions exécutées sur le second semestre 2020 à l’achat et à la vente et de l’annexe contenant, de façon agrégée, ces mêmes informations.

Bilan semestriel du contrat de liquidité

Au titre du contrat de liquidité confié par Teleperformance (Paris:TEP) à Kepler Cheuvreux, à la date du 31 décembre 2020, les moyens suivants figuraient au compte de liquidité :

• 15 439 titres
• 16 452 064,40 € en espèces
• Nombre de transactions exécutées sur le semestre à l'achat : 2 193
• Nombre de transactions exécutées sur le semestre à la vente : 2 026
• Volume échangé sur le semestre à l'achat : 149 411 titres pour 38 932 888,59 €
• Volume échangé sur le semestre à la vente : 136 973 titres pour 35 961 447,08 €

Il est rappelé, qu’au 30 juin 2020, les moyens suivants figuraient au compte de liquidité :

• 3 001 titres
• 9 455 165,14 € en espèces
• Nombre de transactions exécutées sur le semestre à l'achat : 3 554
• Nombre de transactions exécutées sur le semestre à la vente : 3 404
• Volume échangé sur le semestre à l'achat : 201 249 titres pour 41 848 983,41 €
• Volume échangé sur le semestre à la vente : 208 235 titres pour 44 258 896,49 €

Il est également rappelé que lors de la mise en place du contrat, les moyens suivants figuraient au compte de liquidité :

• 14 000 titres
• 6 135 798,16 € en espèces

La mise en œuvre du contrat de liquidité est réalisée conformément à la Décision de l’AMF n° 2018-01 en date du 2 juillet 2018, instaurant des contrats de liquidité sur titres de capital au titre de pratique de marché admise.

À PROPOS DU GROUPE TELEPERFORMANCE

Teleperformance (TEP – ISIN : FR0000051807 – Reuters : TEPRF.PA – Bloomberg : TEP FP), un leader mondial des services aux entreprises en solutions digitales intégrées, est le partenaire stratégique des plus grandes entreprises du monde dans de nombreux secteurs. Le groupe propose une offre de services One-Office composée de trois grandes familles de solutions à forte valeur ajoutée : la gestion de l’expérience client, les services de back-office et le conseil en processus métiers (knowledge services). Ces solutions digitales intégrées garantissent des interactions clients réussies et des processus métiers optimisés reposant sur une approche intégrée High Tech-High Touch unique. Les 331 000 collaborateurs du groupe, répartis dans 80 pays, prennent en charge des milliards de connexions en plus de 265 langues et sur plus de 170 marchés dans une démarche d’excellence Simpler, Faster, Safer*. Cette mission s’appuie sur l’utilisation de solutions technologiques fiables, flexibles et intelligentes, des normes de sécurité et de qualité les plus élevées du secteur, dans une approche de Responsabilité sociétale des entreprises (RSE) d’excellence.

En 2019, Teleperformance a réalisé un chiffre d'affaires consolidé de 5 355 millions d'euros (6 milliards de dollars US, sur la base d’un taux de change de 1 euro = 1,12 dollar US) et un résultat net de 400 millions d’euros.

Les actions Teleperformance, cotées sur Euronext Paris, compartiment A, sont éligibles au service de règlement différé et appartiennent aux indices CAC 40, CAC Support Services, STOXX 600, S&P Europe 350 et MSCI Global Standard. Dans les domaines de la Responsabilité sociétale des entreprises, l’action Teleperformance fait partie de l’indice Euronext Vigeo Eurozone 120 depuis 2015, de l’indice FTSE4Good depuis 2018 et de l’indice Ethibel Sustainability Excellence Europe (confirmé en 2019).

* Plus simple, Plus rapide, Plus sûr.

Pour plus d’informations : www.teleperformance.com / Pour nous suivre sur Twitter : @teleperformance

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