S-Pool, Inc. annonce ses résultats consolidés pour le trimestre clos en février 2018 ; fournit des prévisions de résultats pour les trimestres clos en novembre 2018 et mai 2018.
Le 03 avril 2018 à 08:30
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S-Pool, Inc. a publié ses résultats consolidés pour le trimestre clos en février 2018. Le chiffre d'affaires net s'est élevé à 3 212 millions JPY, contre 2 457 millions JPY un an plus tôt. Le bénéfice d'exploitation a été de 166 millions JPY, contre 46 millions JPY un an plus tôt. Le bénéfice ordinaire a atteint 173 millions JPY, contre 45 millions JPY un an plus tôt. Le bénéfice attribuable aux propriétaires de la société mère s'est élevé à 108 millions JPY, contre 33 millions JPY un an plus tôt. Le bénéfice dilué par action a atteint 6,84 JPY, contre 2,15 JPY un an plus tôt. L'actif net par action s'est élevé à 95,87 JPY. Pour le trimestre se terminant en novembre 2018, la société prévoit un chiffre d'affaires net de 13 587 millions JPY, un bénéfice d'exploitation de 814 millions JPY, un bénéfice ordinaire de 802 millions JPY, un bénéfice attribuable aux propriétaires de la société mère de 468 millions JPY et un bénéfice de base par action de 29,70 JPY. Pour le trimestre se terminant en mai 2018, la société prévoit un chiffre d'affaires net de 6 431 millions JPY, un bénéfice d'exploitation de 302 millions JPY, un bénéfice ordinaire de 296 millions JPY, un bénéfice attribuable aux propriétaires de la société mère de 162 millions JPY et un bénéfice de base par action de 10,28 JPY.
S-Pool, Inc. est une société basée au Japon qui fournit principalement des services d'externalisation, tels que le recrutement de personnel temporaire, l'aide à l'emploi de personnes handicapées, l'externalisation de la logistique, l'aide à l'installation de compteurs intelligents et l'aide à la vente. La société exerce ses activités par le biais de deux secteurs d'activité. Le segment Business Solution est impliqué dans la fourniture de services d'externalisation de la logistique et de services d'aide à l'emploi pour les personnes handicapées, ainsi que dans l'activité de gestion agricole qui accompagne ces services. Il fournit également des services d'externalisation et des services de marketing sur le terrain dans le domaine de la promotion des ventes. Le segment Human Resource Solution fournit des services liés aux ressources humaines, tels que la dotation en personnel et le recrutement, et ses principales activités sont la dotation en personnel de soutien de bureau et l'entreprise de dotation en personnel de soutien en magasin.
S-Pool, Inc. annonce ses résultats consolidés pour le trimestre clos en février 2018 ; fournit des prévisions de résultats pour les trimestres clos en novembre 2018 et mai 2018.