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Varia. 5j. | Varia. 1 janv. | ||
| 5,145 USD | -3,29 % |
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-8,48 % | +22,61 % |
Description de l'Activité: Precigen, Inc.
Nombre d'employés: 160
Répartition des Ventes par Activité: Precigen, Inc.
| Période Fiscale: Décembre | 2021 (USD) | 2022 (USD) | 2023 (USD) | 2024 (USD) | 2025 (USD) |
|---|---|---|---|---|---|
Biotechnology (Startups) | - | - | - | - | 9,68 M |
Exemplar | 13,34 M | 12,02 M | 6,15 M | 3,92 M | - |
Biopharmaceuticals | 2,56 M | 16,34 M | 75 k | - | - |
Eliminations | -2,07 M | -1,45 M | - | - | - |
Trans Ova | 90,04 M | - | - | - | - |
Répartition Géographique des Ventes: Precigen, Inc.
| Période Fiscale: Décembre | 2021 (USD) | 2022 (USD) | 2023 (USD) | 2024 (USD) | 2025 (USD) |
|---|---|---|---|---|---|
United States of America | 103 M | 26,68 M | 6,22 M | 3,92 M | 9,68 M |
Foreign Countries | 530 k | 233 k | - | - | - |
Comité Exécutif: Precigen, Inc.
| Dirigeant | Titre | Age | Depuis |
|---|---|---|---|
Helen Sabzevari
CEO | Directeur Général | 64 | 01/01/2020 |
Harry Thomasian
DFI | Directeur Financier/CFO | 64 | 01/10/2021 |
Amy Lankford
CTO | Directeur Technique/Scientifique/R&D | - | - |
Rutul Shah
COO | Directeur des opérations | 45 | - |
| Investor Relations Contact | - | 01/01/2018 |
Composition du Conseil d'Administration: Precigen, Inc.
| Administrateur | Titre | Age | Depuis |
|---|---|---|---|
Randal Kirk
CHM | Président | 72 | 01/02/2008 |
Cesar Alvarez
BRD | Directeur/Membre du Conseil | 78 | 01/02/2008 |
Jeffrey Kindler
BRD | Directeur/Membre du Conseil | 70 | 28/11/2011 |
Steven Frank
BRD | Directeur/Membre du Conseil | 66 | 01/02/2008 |
James Turley
BRD | Directeur/Membre du Conseil | 70 | 16/04/2014 |
Fred Hassan
BRD | Directeur/Membre du Conseil | 80 | 30/06/2016 |
| Directeur/Membre du Conseil | 58 | 25/04/2017 | |
Helen Sabzevari
BRD | Directeur/Membre du Conseil | 64 | 19/06/2020 |
Nancy Agee
BRD | Directeur/Membre du Conseil | 73 | 05/07/2024 |
Coordonnées de la Société: Precigen, Inc.
Pharmacies - Autres
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|---|---|---|---|---|---|---|
 | -3,29 % | -8,48 % | +162,82 % | +334,32 % | 1,9 Md | |
| -0,15 % | -1,14 % | +48,42 % | +172,92 % | 1 060 Md | |
| +0,39 % | -0,55 % | +64,46 % | +62,40 % | 619 Md | |
| -0,31 % | -3,06 % | +28,96 % | +84,88 % | 438 Md | |
| -1,75 % | -0,33 % | +28,33 % | +23,58 % | 333 Md | |
| +0,24 % | -0,42 % | +29,19 % | +47,26 % | 282 Md | |
| -1,75 % | -10,57 % | +18,27 % | +22,07 % | 267 Md | |
| +0,67 % | +1,03 % | -26,81 % | -37,96 % | 218 Md | |
| -1,08 % | -2,04 % | +20,86 % | +57,68 % | 196 Md | |
| +0,75 % | +0,86 % | +16,63 % | +70,42 % | 161 Md | |
| Moyenne | -0,59 % | -3,57 % | +39,11 % | +83,76 % | 357,58 Md | |
| Moyenne pondérée par Capi. | -0,25 % | -3,10 % | +35,70 % | +84,22 % |
Secteur
Trader
Ce super rating est le résultat d'une moyenne pondérée des classements selon les ratings Valorisation (Composite), Révisions BNA 4 mois et Visibilité (Composite). Nous vous recommandons de lire attentivement les descriptions associées.
Investisseur
Ce super rating composite est le résultat d'une moyenne pondérée des classements selon les ratings Fondamentaux (Composite), Valorisation (Composite), Révisions BNA 1 an et Visibilité (Composite). Nous vous recommandons de lire attentivement les descriptions associées.
Globale
Ce rating composite est le résultat d'une moyenne des classements selon les ratings Fondamentaux (Composite), Valorisation (Composite), Révisions Fondamentaux (Composite), Consensus (Composite) et Visibilité (Composite). L'entreprise doit être couverte par au moins 4 de ces 5 ratings pour que le calcul soit effectué. Nous vous recommandons de lire attentivement les descriptions associées.
Qualité
Ce rating composite est le résultat d'une moyenne des classements selon les ratings Rentabilité (Composite), Profitabilité (Composite) et Santé financière (Composite). L'entreprise doit être couverte par au moins 2 de ces 3 ratings pour que le calcul soit effectué. Nous vous recommandons de lire attentivement les descriptions associées.
ESG MSCI
Le score ESG MSCI évalue la performance environnementale, sociale et de gouvernance d’une entreprise selon la méthodologie de MSCI. Il positionne l’entreprise par rapport à ses pairs sectoriels sur une échelle allant de CCC (très faible) à AAA (excellente). Ce score est utilisé par les investisseurs pour intégrer les critères extra-financiers dans leurs décisions.
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