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Après clôture 19:09:35 | |||
| 1,588 EUR | +1,40 % |
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1,581 | -0,44 % |
| 06/05 | Bpost NV/SA publie ses résultats pour le premier trimestre clos le 31 mars 2026 | CI |
| 06/05 | Transcript : Bpost NV/SA, Q1 2026 Earnings Call, May 06, 2026 |
Description de l'Activité: bpost SA/NV
- distribution de colis. En outre, le groupe propose des prestations de services logistiques et de transport express ;
- collecte et livraison de courrier : lettres, cartes postales, annonces et documents publicitaires, journaux, etc. ;
- autres : vente de produits postaux (notamment timbre-poste), prestations de services de gestion de documents, etc.
Nombre d'employés: 34 619
Répartition des Ventes par Activité: bpost SA/NV
| Période Fiscale: Décembre | 2021 (EUR) | 2022 (EUR) | 2023 (EUR) | 2024 (EUR) | 2025 (EUR) |
|---|---|---|---|---|---|
Bpost | - | - | - | 2,35 Md | 2,26 Md |
Paxon | - | - | - | 1,46 Md | 1,69 Md |
Landmark Global | - | - | - | 615 M | 627 M |
E-Logistics North America | 1,46 Md | 1,66 Md | 1,44 Md | - | - |
E-Logistics Eurasia | 1,1 Md | 614 M | 668 M | - | - |
Belgium | 2,01 Md | 2,19 Md | 2,27 Md | - | - |
Corporate | 427 M | 404 M | 438 M | 411 M | 459 M |
Intersegment Operating Income | -653 M | -476 M | -538 M | -494 M | -552 M |
Répartition Géographique des Ventes: bpost SA/NV
| Période Fiscale: Décembre | 2021 (EUR) | 2022 (EUR) | 2023 (EUR) | 2024 (EUR) | 2025 (EUR) |
|---|---|---|---|---|---|
Belgium | 2,53 Md | 2,37 Md | 2,44 Md | 2,42 Md | 2,32 Md |
US | 1,39 Md | 1,59 Md | 1,37 Md | 1,22 Md | 1,09 Md |
Netherlands | - | - | - | - | 339 M |
Rest of Europe | 319 M | 340 M | 328 M | 576 M | 324 M |
France | - | - | - | - | 289 M |
Rest of World | 98,2 M | 95 M | 130 M | 123 M | 120 M |
Comité Exécutif: bpost SA/NV
| Dirigeant | Titre | Age | Depuis |
|---|---|---|---|
| Directeur Général | - | 07/09/2023 | |
| Directeur Général | - | 09/11/2022 | |
Antoine Lebecq
IRC | Investor Relations Contact | - | - |
Christel Dendas
PRN | Corporate Officer/Principal | - | - |
Frank Croket
PRN | Corporate Officer/Principal | - | 01/02/2024 |
Composition du Conseil d'Administration: bpost SA/NV
| Administrateur | Titre | Age | Depuis |
|---|---|---|---|
Michael Stone
BRD | Directeur/Membre du Conseil | 66 | 22/09/2014 |
Audrey Hanard
CHM | Président | 40 | 12/05/2021 |
Jules Noten
BRD | Directeur/Membre du Conseil | 66 | 12/05/2021 |
Sonja Rottiers
BRD | Directeur/Membre du Conseil | 63 | 12/05/2021 |
Sonja Willems
BRD | Directeur/Membre du Conseil | - | 12/05/2021 |
| Directeur/Membre du Conseil | - | - | |
David Cunningham
BRD | Directeur/Membre du Conseil | - | 11/05/2022 |
| Directeur/Membre du Conseil | - | 23/11/2023 | |
| Directeur/Membre du Conseil | - | 23/11/2023 | |
Ann Caluwaerts
BRD | Directeur/Membre du Conseil | 60 | 01/05/2023 |
Coordonnées de la Société: bpost SA/NV
Sociétés du Groupe: bpost SA/NV
| Nom | Catégorie et Secteur |
|---|---|
Pixel Inspiration Holdings Ltd.
 Pixel Inspiration Holdings Ltd. Miscellaneous Commercial ServicesCommercial Services Provides digital signage and out of home media solutions |
Miscellaneous Commercial Services
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Ubiway Retail NV
 Ubiway Retail NV Specialty StoresRetail Trade Operates as retail stores |
Specialty Stores
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Mail Services, Inc.
 Mail Services, Inc. Advertising/Marketing ServicesCommercial Services Provides direct advertising services |
Advertising/Marketing Services
|
AMP NV
 AMP NV Wholesale DistributorsDistribution Services Distributes printed media and provides logistics services |
Wholesale Distributors
|
AMP NV
AMP NV Wholesale DistributorsDistribution Services Distributes printed media and provides logistics services |
Wholesale Distributors
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Fret et logistiques aériens
Ajouter à une liste 0 sélectionné | Varia. | Varia. 5j. | Varia. 1an | Varia. 3ans | Capi.($) | |
|---|---|---|---|---|---|---|
 | +1,40 % | +1,79 % | -27,82 % | -60,69 % | 357 M | |
| +0,01 % | +0,51 % | +4,10 % | -40,21 % | 93,11 Md | |
| -0,67 % | -5,32 % | +30,43 % | +25,99 % | 74,9 Md | |
| +3,60 % | +5,25 % | +41,90 % | +23,52 % | 68,01 Md | |
| -0,27 % | +3,03 % | +39,89 % | +36,88 % | 21,82 Md | |
| +4,78 % | +6,57 % | +29,20 % | - | 10,31 Md | |
| -0,06 % | +0,13 % | +16,84 % | +55,90 % | 8,77 Md | |
| +0,10 % | +0,59 % | +1,42 % | -19,14 % | 5,9 Md | |
| +2,99 % | +5,65 % | -2,24 % | -24,20 % | 5,54 Md | |
| +2,88 % | -2,00 % | -1,26 % | +40,86 % | 4,85 Md | |
| Moyenne | +1,37 % | +1,45 % | +13,25 % | +4,32 % | 29,36 Md | |
| Moyenne pondérée par Capi. | +0,68 % | +2,31 % | +23,20 % | +3,63 % |
Secteur
Trader
Ce super rating est le résultat d'une moyenne pondérée des classements selon les ratings Valorisation (Composite), Révisions BNA 4 mois et Visibilité (Composite). Nous vous recommandons de lire attentivement les descriptions associées.
Investisseur
Ce super rating composite est le résultat d'une moyenne pondérée des classements selon les ratings Fondamentaux (Composite), Valorisation (Composite), Révisions BNA 1 an et Visibilité (Composite). Nous vous recommandons de lire attentivement les descriptions associées.
Globale
Ce rating composite est le résultat d'une moyenne des classements selon les ratings Fondamentaux (Composite), Valorisation (Composite), Révisions Fondamentaux (Composite), Consensus (Composite) et Visibilité (Composite). L'entreprise doit être couverte par au moins 4 de ces 5 ratings pour que le calcul soit effectué. Nous vous recommandons de lire attentivement les descriptions associées.
Qualité
Ce rating composite est le résultat d'une moyenne des classements selon les ratings Rentabilité (Composite), Profitabilité (Composite) et Santé financière (Composite). L'entreprise doit être couverte par au moins 2 de ces 3 ratings pour que le calcul soit effectué. Nous vous recommandons de lire attentivement les descriptions associées.
ESG MSCI
Le score ESG MSCI évalue la performance environnementale, sociale et de gouvernance d’une entreprise selon la méthodologie de MSCI. Il positionne l’entreprise par rapport à ses pairs sectoriels sur une échelle allant de CCC (très faible) à AAA (excellente). Ce score est utilisé par les investisseurs pour intégrer les critères extra-financiers dans leurs décisions.
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