Société Command Center, Inc. OTC Bulletin Board
Actions
US2004971055
Services pour l'emploi
|
Cours en clôture
Autres places de cotation
|
||
| - USD | - |
|
| 10/08 | Transcript : HireQuest, Inc., Q2 2026 Earnings Call, Aug 10, 2026 | |
| 10/08 | HireQuest, Inc. publie ses résultats pour le deuxième trimestre et le premier semestre clos le 30 juin 2026 | CI |
Description de l'Activité: Command Center, Inc.
Répartition des Ventes par Activité: Command Center, Inc.
| Période Fiscale: Décembre | 2021 (USD) | 2022 (USD) | 2023 (USD) | 2024 (USD) | 2025 (USD) |
|---|---|---|---|---|---|
Staffing & Outsourcing Services | 22,76 M | 30,95 M | 37,88 M | 34,6 M | 30,64 M |
Répartition Géographique des Ventes: Command Center, Inc.
| Période Fiscale: Décembre | 2021 (USD) | 2022 (USD) | 2023 (USD) | 2024 (USD) | 2025 (USD) |
|---|---|---|---|---|---|
United States | 22,76 M | 30,95 M | 37,88 M | 34,6 M | 30,64 M |
Comité Exécutif: Command Center, Inc.
| Dirigeant | Titre | Age | Depuis |
|---|---|---|---|
Richard Hermanns
CEO | Directeur Général | 62 | 15/07/2019 |
David Hartley
DFI | Directeur Financier/CFO | 44 | 31/05/2025 |
Joseph Gianzanti
CTO | Directeur Technique/Scientifique/R&D | - | 01/06/2021 |
David Gerstner
COO | Directeur des opérations | - | - |
Tim Ozier
SAM | Sales & Marketing | - | - |
Composition du Conseil d'Administration: Command Center, Inc.
| Administrateur | Titre | Age | Depuis |
|---|---|---|---|
Richard Hermanns
BRD | Directeur/Membre du Conseil | 62 | 15/07/2019 |
Edward Jackson
BRD | Directeur/Membre du Conseil | 60 | 15/07/2019 |
| Directeur/Membre du Conseil | 59 | 01/04/2018 | |
| Directeur/Membre du Conseil | 66 | 15/07/2019 | |
Rahul Malhotra
BRD | Directeur/Membre du Conseil | 50 | 06/04/2016 |
Jack Olmstead
BRD | Directeur/Membre du Conseil | 72 | 15/06/2020 |
Coordonnées de la Société: Command Center, Inc.
Services pour l'emploi - Autres
Ajouter à une liste 0 sélectionné | Varia. | Varia. 5j. | Varia. 1an | Varia. 3ans | Capi.($) | |
|---|---|---|---|---|---|---|
 | +0,87 % | +1,44 % | -10,51 % | +9,23 % | 109 Md | |
| -0,57 % | +4,39 % | -4,43 % | -26,36 % | 7,99 Md | |
| -0,50 % | +0,51 % | -10,31 % | -35,91 % | 5,12 Md | |
| -0,14 % | +10,20 % | +24,80 % | -44,03 % | 4,29 Md | |
| -1,75 % | +15,69 % | +41,85 % | +53,78 % | 4,05 Md | |
| +7,18 % | +9,89 % | -7,60 % | +2,17 % | 3,96 Md | |
| -0,14 % | +4,47 % | +39,62 % | -26,51 % | 2,63 Md | |
| +2,27 % | -2,17 % | -25,50 % | -26,11 % | 1,52 Md | |
| +0,60 % | -4,24 % | -37,32 % | -47,58 % | 1,12 Md | |
| Moyenne | +0,88 % | +79,27 % | +1,18 % | -15,70 % | 15,49 Md | |
| Moyenne pondérée par Capi. | +0,81 % | +225,50 % | -6,89 % | +3,47 % |
Secteur
Trader
Ce super rating est le résultat d'une moyenne pondérée des classements selon les ratings Valorisation (Composite), Révisions BNA 4 mois et Visibilité (Composite). Nous vous recommandons de lire attentivement les descriptions associées.
Investisseur
Ce super rating composite est le résultat d'une moyenne pondérée des classements selon les ratings Fondamentaux (Composite), Valorisation (Composite), Révisions BNA 1 an et Visibilité (Composite). Nous vous recommandons de lire attentivement les descriptions associées.
Globale
Ce rating composite est le résultat d'une moyenne des classements selon les ratings Fondamentaux (Composite), Valorisation (Composite), Révisions Fondamentaux (Composite), Consensus (Composite) et Visibilité (Composite). L'entreprise doit être couverte par au moins 4 de ces 5 ratings pour que le calcul soit effectué. Nous vous recommandons de lire attentivement les descriptions associées.
Qualité
Ce rating composite est le résultat d'une moyenne des classements selon les ratings Rentabilité (Composite), Profitabilité (Composite) et Santé financière (Composite). L'entreprise doit être couverte par au moins 2 de ces 3 ratings pour que le calcul soit effectué. Nous vous recommandons de lire attentivement les descriptions associées.
ESG MSCI
Le score ESG MSCI évalue la performance environnementale, sociale et de gouvernance d’une entreprise selon la méthodologie de MSCI. Il positionne l’entreprise par rapport à ses pairs sectoriels sur une échelle allant de CCC (très faible) à AAA (excellente). Ce score est utilisé par les investisseurs pour intégrer les critères extra-financiers dans leurs décisions.
- Bourse
- Actions
- Action HQI
- Action
- Société Command Center, Inc.
Sélectionnez votre édition
Toutes les informations financières adaptées au niveau national
