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Varia. 5j. | Varia. 1 janv. | ||
60,71 USD | +1,88 % | +2,26 % | +9,66 % |
09/04 | ENOVA INTERNATIONAL, INC. : Opinion positive de Jefferies & Co. | ZM |
01/03 | Un initié d'Enova International a vendu des actions d'une valeur de 310 579 $, selon un récent dépôt auprès de la SEC | MT |
CA 2024 * | 2,45 Md 2,3 Md | CA 2025 * | 2,71 Md 2,55 Md | Capitalisation | 1,67 Md 1,57 Md |
---|---|---|---|---|---|
Résultat net 2024 * | 210 M 197 M | Résultat net 2025 * | 235 M 221 M | VE / CA 2024 * | 0,68 x |
Trésorerie nette 2024 * | - 0 | Trésorerie nette 2025 * | - 0 | VE / CA 2025 * | 0,61 x |
PER 2024 * |
8,09
x | PER 2025 * |
6,72
x | Employés | 1 675 |
Rendement 2024 * |
-
| Rendement 2025 * |
-
| Flottant | 60,14 % |
Dernier transcript sur Enova International, Inc.
1 jour | +1,88 % | ||
1 semaine | +2,26 % | ||
Mois en cours | -3,37 % | ||
1 mois | -1,25 % | ||
3 mois | +9,03 % | ||
6 mois | +26,56 % | ||
Année en cours | +9,66 % |
Dirigeants | Titre | Age | Depuis |
---|---|---|---|
David Fisher
CEO | Chief Executive Officer | 54 | 29/01/13 |
Director of Finance/CFO | 54 | 20/06/16 | |
Sean Rahilly
CMP | Compliance Officer | 50 | 01/10/13 |
Administrateurs | Titre | Age | Depuis |
---|---|---|---|
Ellen Carnahan
BRD | Director/Board Member | 68 | 19/05/15 |
David Fisher
CEO | Chief Executive Officer | 54 | 29/01/13 |
Mark Tebbe
BRD | Director/Board Member | 62 | 01/10/14 |
Nom | Poids | Encours | Varia. 1 janv. | Note Invest. |
---|---|---|---|---|
0,58% | 27 M€ | -5,75 % | - | |
0,50% | 12 M€ | -.--% | - | |
0,19% | 45 M€ | -1,91 % |
Nom | PEA | Position | Varia. 1 janv. | Notation |
---|---|---|---|---|
ORCHARD US SMALL CAP VALUE USD INSTL 1 | Non | 9.82M USD | +10,00 % |
Date | Cours | Variation | Volume |
---|---|---|---|
19/04/24 | 60,71 | +1,88 % | 220 792 |
18/04/24 | 59,59 | +1,02 % | 214 045 |
17/04/24 | 58,99 | +0,65 % | 215 776 |
16/04/24 | 58,61 | -0,91 % | 191 480 |
15/04/24 | 59,15 | -0,37 % | 232 984 |
Cours en différé Nyse, Le 19 avril 2024 à 22:00
Plus de cotationsRévisions de BNA
Varia. 1 janv. | Capi. | |
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+9,66 % | 1,64 Md | |
-2,84 % | 50,98 Md | |
-3,96 % | 30,66 Md | |
+58,88 % | 28,77 Md | |
+17,13 % | 23,53 Md | |
+8,85 % | 16,6 Md | |
-10,47 % | 11,26 Md | |
+15,30 % | 10,67 Md | |
+11,88 % | 7,95 Md | |
-28,54 % | 7,53 Md |