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Marché Fermé -
Autres places de cotation
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Varia. 5j. | Varia. 1 janv. | ||
| 0,1020 PHP | 0,00 % |
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0,00 % | +0,99 % |
| 20/04 | Omico Corporation publie ses résultats pour le premier trimestre clos le 31 mars 2026 | CI |
| 08/04 | Omico Corporation publie ses résultats pour l'exercice clos le 31 décembre 2025 | CI |
Description de l'Activité: Omico Corporation

Nombre d'employés: 8
Répartition des Ventes par Activité: Omico Corporation
| Période Fiscale: Décembre | 2021 (PHP) | 2022 (PHP) | 2023 (PHP) | 2024 (PHP) | 2025 (PHP) |
|---|---|---|---|---|---|
Corporate and Others | 3,34 M | -440 k | 8,03 M | 25,71 M | 32,64 M |
Real Estate | 36,17 M | 50,93 M | 19,35 M | 8,32 M | 5,63 M |
Répartition Géographique des Ventes: Omico Corporation
| Période Fiscale: Décembre | 2021 (PHP) | 2022 (PHP) | 2023 (PHP) | 2024 (PHP) | 2025 (PHP) |
|---|---|---|---|---|---|
Philippines | 34,53 M | 49,55 M | 17,48 M | 5,78 M | 4,51 M |
Comité Exécutif: Omico Corporation
| Dirigeant | Titre | Age | Depuis |
|---|---|---|---|
Mei Nga Tia
CEO | Directeur Général | 62 | 29/05/2010 |
| Compliance Officer | 72 | 27/05/2011 | |
Emilio Teng
CTO | Directeur Technique/Scientifique/R&D | 63 | 18/06/2013 |
| Secrétaire Général | 56 | - |
Composition du Conseil d'Administration: Omico Corporation
| Administrateur | Titre | Age | Depuis |
|---|---|---|---|
Tiu Co Chua
BRD | Directeur/Membre du Conseil | 56 | 07/11/2008 |
Kin Hing Tia
CHM | Président | 62 | 31/05/2013 |
Mei Nga Tia
BRD | Directeur/Membre du Conseil | 62 | 30/04/2004 |
| Directeur/Membre du Conseil | 62 | 25/05/2012 | |
| Directeur/Membre du Conseil | 71 | - | |
Jason Malajacan
BRD | Directeur/Membre du Conseil | 44 | - |
Timothy Tia
BRD | Directeur/Membre du Conseil | - | - |
Coordonnées de la Société: Omico Corporation

Autre développement et opérations immobilières
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|---|---|---|---|---|---|---|
| 0,00 % | 0,00 % | -7,27 % | -60,77 % | 1,76 M | ||
| +252,94 % | -99,80 % | -99,74 % | - | 95,45 Md | ||
| +1,56 % | -3,23 % | +35,18 % | +13,70 % | 43,27 Md | ||
| +1,08 % | +3,79 % | +37,82 % | +12,97 % | 33,93 Md | ||
| +1,60 % | +5,43 % | +57,39 % | +148,06 % | 31,6 Md | ||
| +8,33 % | +3,17 % | -6,77 % | +92,43 % | 28,15 Md | ||
| +1,30 % | +4,21 % | +16,23 % | +65,25 % | 26,43 Md | ||
| +0,45 % | +0,32 % | +12,88 % | -12,44 % | 21,92 Md | ||
| +1,62 % | +0,17 % | +38,36 % | +3,19 % | 20,67 Md | ||
| +2,91 % | +0,54 % | +22,88 % | +90,86 % | 20,58 Md | ||
| Moyenne | +27,18 % | +1,16 % | +10,69 % | +39,25 % | 32,2 Md | |
| Moyenne pondérée par Capi. | +76,62 % | +0,94 % | -9,68 % | +51,65 % |
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