| Capitalisation | 7,21 M 6,26 M 5,83 M 5,36 M 10,13 M 685 M 10,25 M 68,77 M 26,89 M 343 M 27,06 M 26,47 M 1,14 Md | PER 2009 |
20,7x | PER 2010 | 12,4x |
|---|---|---|---|---|---|
| Valeur d'entreprise | -106 M -92,11 M -85,88 M -78,89 M -149 M -10,09 Md -151 M -1,01 Md -396 M -5,04 Md -398 M -390 M -16,71 Md | VE / CA 2009 |
0,48x | VE / CA 2010 | 0,96x |
| Flottant |
100 % | Rendement 2009 * |
-
| Rendement 2010 | - |
| 1 jour | -95,00 % |
| Dirigeant | Titre | Age | Depuis |
|---|---|---|---|
Li Ping Zhu
CEO | Directeur Général | 70 | 25/06/2008 |
Ajouter à une liste 0 sélectionné | Varia. | Varia. 5j. | Varia. 1an | Varia. 3ans | Capi.($) | |
|---|---|---|---|---|---|---|
| -95,00 % | +1 900,00 % | - | - | 30 | ||
| +1,24 % | +3,16 % | +54,65 % | +105,39 % | 4,25 Md | ||
| +7,00 % | +9,18 % | +42,67 % | +57,35 % | 3,41 Md | ||
| -1,35 % | +3,99 % | -20,48 % | -53,08 % | 2,41 Md | ||
| +1,58 % | -3,09 % | +18,52 % | -20,41 % | 1,76 Md | ||
| +0,32 % | -0,20 % | - | - | 1,67 Md | ||
| -0,86 % | +0,87 % | -19,93 % | -0,43 % | 1,51 Md | ||
| +1,22 % | +4,39 % | -9,51 % | -25,17 % | 995 M | ||
| +0,38 % | +4,38 % | -4,03 % | -30,87 % | 740 M | ||
| +5,47 % | -3,38 % | +21,17 % | -3,69 % | 714 M | ||
| Moyenne | -7,87 % | +1,40 % | +10,38 % | +3,64 % | 1,94 Md | |
| Moyenne pondérée par Capi. | +2,02 % | +2,85 % | +21,14 % | +27,14 % |
| 2009 | 2010 | |
|---|---|---|
| Chiffre d'affaires | 214 M 186 M 173 M 159 M 301 M 20,36 Md 304 M 2,04 Md 799 M 10,18 Md 804 M 786 M 33,73 Md | 325 M 282 M 263 M 242 M 457 M 30,9 Md 462 M 3,1 Md 1,21 Md 15,45 Md 1,22 Md 1,19 Md 51,18 Md |
| Résultat net | 5,48 M 4,76 M 4,44 M 4,08 M 7,71 M 521 M 7,79 M 52,31 M 20,45 M 261 M 20,58 M 20,13 M 864 M | 23,53 M 20,43 M 19,05 M 17,5 M 33,09 M 2,24 Md 33,46 M 225 M 87,79 M 1,12 Md 88,35 M 86,42 M 3,71 Md |
| Endettement Net | -11,99 M -10,41 M -9,71 M -8,92 M -16,87 M -1,14 Md -17,05 M -114 M -44,75 M -570 M -45,04 M -44,05 M -1,89 Md | -113 M -98,36 M -91,71 M -84,25 M -159 M -10,78 Md -161 M -1,08 Md -423 M -5,39 Md -425 M -416 M -17,85 Md |
Employés
-
Secteur
Acier
















