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Marché Fermé -
Autres places de cotation
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Varia. 5j. | Varia. 1 janv. | ||
| 4,550 MYR | -0,44 % |
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-0,22 % | -7,52 % |
Description de l'Activité: Amway (Malaysia) Holdings

Nombre d'employés: 308
Répartition des Ventes par Activité: Amway (Malaysia) Holdings
| Période Fiscale: Décembre | 2021 (MYR) | 2022 (MYR) | 2023 (MYR) | 2024 (MYR) | 2025 (MYR) |
|---|---|---|---|---|---|
Distribution of Consumer Products | 1,49 Md | 1,51 Md | 1,41 Md | 1,22 Md | 1,12 Md |
Répartition Géographique des Ventes: Amway (Malaysia) Holdings
| Période Fiscale: Décembre | 2021 (MYR) | 2022 (MYR) | 2023 (MYR) | 2024 (MYR) | 2025 (MYR) |
|---|---|---|---|---|---|
Malaysia | 1,49 Md | 1,51 Md | 1,41 Md | 1,22 Md | 1,12 Md |
Comité Exécutif: Amway (Malaysia) Holdings
| Dirigeant | Titre | Age | Depuis |
|---|---|---|---|
Kek Mun Leng
CEO | Directeur Général | 45 | 10/06/2026 |
Ai Lee Ng
DFI | Directeur Financier/CFO | 54 | 18/05/2017 |
Sew Peng Chong
SAM | Sales & Marketing | 52 | 01/06/2020 |
| Investor Relations Contact | 52 | - | |
Mun Yee Chin
SEC | Secrétaire Général | 54 | 13/12/2024 |
Composition du Conseil d'Administration: Amway (Malaysia) Holdings
| Administrateur | Titre | Age | Depuis |
|---|---|---|---|
Han Kee Low
BRD | Directeur/Membre du Conseil | 66 | 06/06/1996 |
| Directeur/Membre du Conseil | 65 | 15/01/2004 | |
| Président | 78 | 24/05/2023 | |
| Directeur/Membre du Conseil | 57 | 09/02/2019 | |
Kim Poi Ho
BRD | Directeur/Membre du Conseil | 63 | 15/03/2023 |
| Directeur/Membre du Conseil | 56 | 01/01/2024 | |
Harjeet Singh
BRD | Directeur/Membre du Conseil | 63 | 23/05/2024 |
Coordonnées de la Société: Amway (Malaysia) Holdings

Pharmacies - Autres
Ajouter à une liste 0 sélectionné | Varia. | Varia. 5j. | Varia. 1an | Varia. 3ans | Capi.($) | |
|---|---|---|---|---|---|---|
| -0,44 % | -0,22 % | -9,54 % | -14,63 % | 184 M | ||
| +1,86 % | +0,48 % | +55,50 % | +163,08 % | 1 082 Md | ||
| +3,57 % | +3,29 % | +68,60 % | +61,03 % | 633 Md | ||
| +3,99 % | +3,05 % | +37,93 % | +93,37 % | 461 Md | ||
| +3,86 % | +1,64 % | +32,57 % | +24,89 % | 338 Md | ||
| -0,56 % | +0,96 % | +41,67 % | +39,35 % | 299 Md | ||
| -0,08 % | +1,30 % | +32,15 % | +44,48 % | 291 Md | ||
| -1,54 % | +2,81 % | -25,35 % | -39,61 % | 222 Md | ||
| +3,55 % | +4,41 % | +25,45 % | +66,28 % | 202 Md | ||
| +4,21 % | +2,65 % | +17,47 % | +71,11 % | 163 Md | ||
| Moyenne | +1,84 % | +4,10 % | +27,64 % | +50,93 % | 369,26 Md | |
| Moyenne pondérée par Capi. | +2,25 % | +5,53 % | +42,31 % | +83,30 % |
Secteur
Trader
Ce super rating est le résultat d'une moyenne pondérée des classements selon les ratings Valorisation (Composite), Révisions BNA 4 mois et Visibilité (Composite). Nous vous recommandons de lire attentivement les descriptions associées.
Investisseur
Ce super rating composite est le résultat d'une moyenne pondérée des classements selon les ratings Fondamentaux (Composite), Valorisation (Composite), Révisions BNA 1 an et Visibilité (Composite). Nous vous recommandons de lire attentivement les descriptions associées.
Globale
Ce rating composite est le résultat d'une moyenne des classements selon les ratings Fondamentaux (Composite), Valorisation (Composite), Révisions Fondamentaux (Composite), Consensus (Composite) et Visibilité (Composite). L'entreprise doit être couverte par au moins 4 de ces 5 ratings pour que le calcul soit effectué. Nous vous recommandons de lire attentivement les descriptions associées.
Qualité
Ce rating composite est le résultat d'une moyenne des classements selon les ratings Rentabilité (Composite), Profitabilité (Composite) et Santé financière (Composite). L'entreprise doit être couverte par au moins 2 de ces 3 ratings pour que le calcul soit effectué. Nous vous recommandons de lire attentivement les descriptions associées.
ESG MSCI
Le score ESG MSCI évalue la performance environnementale, sociale et de gouvernance d’une entreprise selon la méthodologie de MSCI. Il positionne l’entreprise par rapport à ses pairs sectoriels sur une échelle allant de CCC (très faible) à AAA (excellente). Ce score est utilisé par les investisseurs pour intégrer les critères extra-financiers dans leurs décisions.

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