(Alliance News) - Norman Broadbent PLC a déclaré mardi que le revenu net des honoraires avait bondi au quatrième trimestre, alors que la société renforce sa position en Ecosse.

La société de recrutement basée à Londres a déclaré que le revenu net des honoraires en 2022 était de 7,3 millions GBP, soit une augmentation de 27% par rapport aux 5,8 millions GBP de l'année précédente.

Le revenu net des honoraires pour le quatrième trimestre était de 2,3 millions GBP, soit une hausse de 29 % par rapport à 1,8 million GBP il y a un an et une hausse de 40 % par rapport à la moyenne de 1,7 million GBP pour les trois trimestres précédents.

Les actions Norman Broadbent étaient en hausse de 61% à 5,63 pence par action mardi matin à Londres.

Le bénéfice avant intérêts, impôts, dépréciation et amortissement devrait être d'environ 100 000 GBP, en hausse d'environ 400 000 GBP par rapport à une perte de 303 000 GBP en 2021, a indiqué la société.

Le président-directeur général Kevin Davidson a déclaré que la société vise à atteindre un Ebitda annuel de 1,3 million GBP en 2025, grâce à une croissance organique.

Norman Broadbent a ajouté qu'il avait un report de taux d'exécution "très positif" du quatrième trimestre au premier trimestre 2023, avec des revenus contractuels à terme de 1,3 million de GBP, en hausse de 27 % par rapport à 1,0 million de GBP il y a un an.

La société a déclaré que son bureau d'Édimbourg a été établi en avance sur le calendrier, dans le cadre de son plan visant à consolider sa position en Écosse. Norman Broadbent a ajouté que son bureau de Londres est sous-loué au-delà de sa capacité, les revenus compensant le coût de ses nouveaux bureaux d'Aberdeen et d'Édimbourg.

"Je suis ravi de notre performance au quatrième trimestre 2022 et des réalisations de l'équipe en 2022 dans son ensemble. Comme prévu, la société a généré un Ebitda annuel positif tout en augmentant considérablement ses effectifs, construisant ainsi la plateforme pour une croissance rentable continue dans les années à venir", a déclaré Davidson.

"Cela inclut un certain nombre de recrutements générateurs d'honoraires effectués au quatrième trimestre 2022 qui commenceront à générer des revenus au premier trimestre 2023. La qualité et l'ancienneté des mandats ont également augmenté de manière constante au cours de l'année 2022, les honoraires moyens par mission ayant augmenté de 50 % sur cette période."

Par Harvey Dorset, journaliste d'Alliance News

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