SaraminHR Co.,Ltd. annonce ses résultats pour le troisième trimestre et les neuf mois se terminant le 30 septembre 2021
Le 12 novembre 2021 à 06:28
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SaraminHR Co.,Ltd. a annoncé ses résultats pour le troisième trimestre et les neuf mois terminés le 30 septembre 2021. Pour le troisième trimestre, la société a déclaré un chiffre d'affaires de 31 611,47 millions KRW, contre 25 540,95 millions KRW un an plus tôt. Le bénéfice net s'est élevé à 8 809,6 millions KRW, contre 5 548,37 millions KRW un an plus tôt. Le bénéfice de base par action des activités poursuivies s'élève à 797 KRW, contre 502 KRW l'année précédente. Le bénéfice dilué par action des activités poursuivies s'élève à 793 KRW, contre 501 KRW l'année précédente. Le bénéfice de base par action est de 797 KRW, contre 502 KRW l'année précédente. Le bénéfice dilué par action est de 793 KRW, contre 501 KRW l'année précédente. Pour les neuf mois, le chiffre d'affaires s'est élevé à 90 719,94 millions KRW, contre 68 973,03 millions KRW l'année précédente. Le bénéfice net s'élève à 25 164,95 millions KRW, contre 15 046,21 millions KRW l'année précédente. Le bénéfice de base par action des activités poursuivies s'élève à 2 277 KRW, contre 1 362 KRW l'année précédente. Le bénéfice dilué par action des activités poursuivies s'élève à 2 267 KRW, contre 1 358 KRW l'année précédente. Le bénéfice de base par action est de 2 277 KRW, contre 1 362 KRW l'année précédente. Le bénéfice dilué par action est de 2 267 KRW, contre 1 358 KRW l'année précédente.
Saramin Co Ltd, anciennement Saramin HR Co Ltd, est une société basée en Corée qui fournit des services de ressources humaines. L'entreprise exerce ses activités à travers trois segments. Le segment de la plateforme de carrière est engagé dans la fourniture d'un service de plateforme de mise en relation entre les entreprises qui recrutent et les demandeurs d'emploi en fournissant des informations sur le recrutement et les talents. Le secteur de l'externalisation est engagé dans la fourniture de services d'envoi de main d'uvre. Le segment du conseil en recrutement est engagé dans la fourniture de solutions liées au recrutement.