LiveHire Ltd. et myInterview ont annoncé leur partenariat d'intégration pour apporter l'interview vidéo à sens unique au processus d'embauche pour des résultats meilleurs et plus rapides. myInterview apporte de la personnalité au processus d'embauche en permettant aux candidats d'enregistrer des interviews à sens unique qui permettent aux gestionnaires d'embauche de prendre des décisions d'embauche plus efficaces, de réduire le temps d'embauche et de choisir les bons candidats. L'intégration entre myInterview et LiveHire fournit un moyen simple pour les gestionnaires d'embauche de faire les meilleures correspondances entre les personnes et les emplois tout en réduisant le temps d'embauche.

L'intelligence de myInterview׫ ; AI-driven predictive analytics permet de meilleures décisions d'embauche basées sur les données. Grâce à l'intégration, les utilisateurs de LiveHire pourront demander aux candidats de passer l'entretien vidéo via myInterview. De là, les candidats peuvent enregistrer leur vidéo personnalisée à laquelle myInterview collectera et partagera les résultats et les données dans la plateforme LiveHire.

La solution fournira un processus d'entretien standardisé pour tous les candidats et une collaboration et une prise de décision améliorées pour les responsables du recrutement lors de l'examen des candidatures.