Adecco : La valeur du jour en Europe Adecco confirme ses ambitions de moyen terme lors de son CMD
Le 29 mars 2022 à 11:44
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Adecco progresse de 1,93% à Zurich, à 43,25 francs suisses par titre, alors que le groupe de recrutement tient aujourd'hui sa Journée investisseurs. En préambule de ce CMD (Capital Market Day), le suisse a réitéré ses objectifs globaux de moyen terme et précisé ses ambitions par activité. Ainsi, au niveau du groupe, Adecco anticipe toujours une marge d'EBITA de 6% à moyen terme ainsi qu'un ratio de conversion de cash flow supérieur à 90%.
Le consensus rapporté par Invest Securities anticipe pour sa part une croissance de 3,6% à 4,5% sur la période 2022-2024 et une marge d'EBITA de 5,4%.
Pour ses activités d'intérim, le groupe suisse vise une marge d'EBITA de 3% à 6%, ainsi qu'une croissance annuelle moyenne des revenus en ligne avec la croissance du PIB. Pour LHH, son activité de recrutement et conseil RH, Adecco anticipe une hausse du chiffre d'affaires de 6% à 9% par an et une marge d'EBITA de 7% à 10%.
Enfin, pour Akkodis, un spécialiste de la transformation numérique né de la fusion entre AKKA et de Modis, la croissance visée est de 6% par an en moyenne pour une marge d'EBITA de 7% à 10%.
Malgré la dégradation de l'environnement depuis fin février, le management du groupe a également indiqué être en mesure de réaliser les objectifs fixés pour le premier trimestre 2022, soit une "croissance solide du chiffre d'affaires en glissement annuel, avec une amélioration séquentielle modeste".
Adecco Group AG, anciennement Adecco S.A., fournit des services de ressources humaines (RH). Les services de la société comprennent le recrutement temporaire, le placement permanent, l'externalisation et la transition de carrière. Elle opère par le biais de deux secteurs d'activité : Staffing et Solutions. La ligne d'activité Staffing comprend le General Staffing, qui inclut le bureau et l'industrie, et le Professional Staffing, qui inclut les technologies de l'information, l'ingénierie et la technique, la finance et le juridique, ainsi que le médical et le scientifique. La ligne d'activité Solutions comprend l'externalisation des processus d'entreprise, qui comprend les programmes de services gérés, l'externalisation des processus de recrutement et le système de gestion des fournisseurs, ainsi que la transition de carrière et le développement des talents, qui comprend l'outplacement, le développement de carrière, les solutions de gestion du changement, la formation et le conseil. Ses segments comprennent la France, l'Amérique du Nord, le Royaume-Uni et l'Irlande, l'Allemagne et l'Autriche, le Japon, l'Italie, le Benelux, les pays nordiques, la péninsule ibérique, l'Australie et la Nouvelle-Zélande, la Suisse, les marchés émergents et Lee Hecht Harrison.
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