Redfin a annoncé l'extension du plan de rémunération des agents Redfin Next à sept marchés supplémentaires : Chicago, Connecticut, Dallas, Miami, New York, Palm Beach et Washington, D.C. Dans le cadre du plan Redfin Next, les agents de ces marchés gagnent des commissions concurrentielles allant jusqu'à 70 %, bénéficient d'une prise en charge de la quasi-totalité de leurs frais professionnels et bénéficient de la technologie, de l'assistance, des avantages et des introductions de clients de Redfin.com. Redfin a initialement annoncé le plan à San Francisco et Los Angeles à la fin du mois d'octobre 2023 et a ajouté San Diego et le comté d'Orange en décembre 2023. Depuis lors, la société de courtage a recruté plus de 90 agents de haut niveau en Californie.

En raison de ce succès de recrutement et de l'accueil positif parmi les agents existants de Redfin, la société étend maintenant le plan à de nouveaux marchés et continuera d'évaluer son déploiement à tous les agents en 2025. Le plan Redfin Next comprend De gros dividendes. Zéro dépense : Chez Redfin, ce que l'on gagne est ce que l'on garde, car tous les frais professionnels nécessaires sont pris en charge et couvrent les avantages sociaux, les frais kilométriques, les charges sociales et les frais d'inscription.

Rencontrez plus de 100 clients par an : En se connectant à la plateforme Redfin et aux 50 millions de personnes qui utilisent l'application et le site web de Redfin chaque mois, les agents peuvent développer leur activité rapidement. Une entreprise dans une boîte : La technologie et le personnel de Redfin s'occupent de la qualification des nouveaux clients, de la programmation des visites, des visites de suivi et de la coordination des ventes et des inscriptions. Les agents se concentrent sur la conclusion d'affaires pour les clients.

Des avantages de premier ordre : L'ensemble des avantages de Redfin comprend une assurance médicale, dentaire et visuelle, des avantages liés à la fertilité, un plan 401(k) et un programme d'achat d'actions pour les employés. Définissez l'avenir de l'immobilier : Redfin met le client au premier plan, rend le secteur plus équitable et transparent, et utilise la technologie pour moderniser l'expérience immobilière et l'améliorer. Les agents du plan Redfin Next continueront à travailler en tant qu'employés, et non en tant qu'entrepreneurs indépendants.

Le modèle unique d'agent salarié de Redfin a été conçu pour donner la priorité au client en veillant à ce que les agents soient tenus de respecter des normes élevées et bénéficient du soutien dont ils ont besoin pour fournir un service de qualité constante. Redfin utilise la technologie pour rendre l'immobilier plus efficace, ce qui est l'une des raisons pour lesquelles Redfin a les agents les plus productifs de l'industrie, concluant plus de deux fois plus de transactions que l'agent moyen chaque année. Les sept marchés en expansion passeront au plan de rémunération Redfin Next le 5 mai 2024.

Dans les autres marchés, les agents de Redfin continueront à travailler selon le plan actuel de Redfin, gagnant un salaire de base et des primes pour chaque transaction conclue. Au niveau national, les agents de Redfin gagnent plus du double du salaire d'un agent immobilier classique et les meilleurs agents de la société ont gagné plus de 750 000 dollars dans le cadre du plan actuel. Redfin s'attend à ce que les meilleurs agents gagnent encore plus avec le plan Redfin Next.

Redfin recrute activement des agents expérimentés pour rejoindre la société sur les marchés du pays.