Le 29 février 2024, la Fédération américaine du travail et le Congrès des organisations industrielles et les Travailleurs unis des mines d'Amérique ont annoncé qu'ils avaient déposé une circulaire de sollicitation de procurations préliminaire auprès de la Securities and Exchange Commission, recommandant aux actionnaires de Warrior Met Coal Inc. de voter en faveur de ses propositions visant à 1) prendre les mesures nécessaires pour adopter une disposition réglementaire de pilule empoisonnée afin d'exiger que tout plan de droits soit soumis au vote des actionnaires dans l'année qui suit son adoption, son extension ou son renouvellement par le conseil d'administration, 2) prendre les mesures nécessaires pour adopter une disposition réglementaire d'accès aux procurations afin d'exiger que la société inclue des candidats nommés par les actionnaires dans les documents de procuration de la société pour jusqu'à 20 % des sièges au conseil d'administration, tant que l'actionnaire qui propose la candidature (ou un groupe d'actionnaires) n'a pas été nommé.La société devra inclure les candidats proposés par les actionnaires dans les documents de procuration de la société pour un maximum de 20 % des sièges du conseil d'administration, à condition que l'actionnaire proposant la candidature (ou un groupe de 20 actionnaires au maximum) détienne la propriété effective d'au moins 3 % des actions en circulation de la société pendant au moins trois ans.3) prendre les mesures nécessaires pour adopter un amendement au certificat d'incorporation de la société concernant les actions privilégiées en blanc afin d'interdire l'émission d'actions privilégiées sans l'approbation préalable des actionnaires à des fins défensives ou anti-OPA ou pour mettre en œuvre un plan de droits qui n'a pas été approuvé par les actionnaires dans un délai d'un an à compter de son adoption, 4) adopter une politique en matière d'accords de départ avec parachute doré afin d'exiger que tous les accords de départ adoptés, prolongés ou renouvelés avec les cadres supérieurs de la société soient soumis à l'approbation de l'assemblée générale des actionnaires.5) commander et superviser une évaluation indépendante, par une tierce partie, du respect par la société des droits de l'homme internationalement reconnus que sont la liberté d'association et la négociation collective, lors de l'assemblée annuelle des actionnaires prévue pour le 25 avril 2024. En outre, l'American Federation of Labor et le Congress of Industrial Organizations ont déclaré qu'ils ne formulaient pas de recommandations concernant les propositions de la direction.