Freelance.com dans le rouge : la croissance ralentit au deuxième trimestre
Le 29 août 2023 à 10:10
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Freelance.com perd 3,16% à 4,745 euros après avoir annoncé un ralentissement de sa croissance au deuxième trimestre. Le spécialiste de la relation entre les entreprises et leurs talents externes a enregistré au premier semestre un chiffre d’affaires de 419,4 millions d’euros, en croissance de 10%. La croissance de son activité est passée de 15% au premier trimestre à 5% au deuxième trimestre.
En France, Freelance.com a réalisé un chiffre d'affaires consolidé de 280,5 millions d'euros sur le premier semestre, en croissance organique de 18%. A l'international, le groupe a enregistré un chiffre d'affaires consolidé de 138,9 millions d'euros, en recul de 4%.
Freelance.com a précisé être sur le point de finaliser l'opération de rachat du groupe OpenWork. Cette opération sera réalisée en totalité en numéraire et financée sur fonds propres. Déjà très présent sur le marché du portage salarial, le groupe renforcera son offre notamment sur la cible des consultants à la recherche d'une forte expérience digitale. Freelance.com continue d'étudier les opportunités de croissances externes en France et en Europe.
Freelance.com est spécialisé dans les prestations de services intellectuelles à destination des grandes entreprises, des petites et moyennes entreprises et des travailleurs indépendants. Le CA par activité se répartit comme suit :
- prestations de services en freelance (52,6%) : prestations assurées dans les domaines de l'informatique (développement et intégration de systèmes d'information, mise en place d'architectures réseaux, intégration de solutions ERP, conception et déploiement de technologies Internet), du conseil, du marketing, de la communication et de la formation au travers d'un réseau de près de 4 500 consultants indépendants. En outre, Freelance.com développe une activité d'exploitation d'une place de marché automatisée destinée à mettre en relation des prestataires informatiques (sociétés de services informatiques, cabinets de conseil, etc.) pour optimiser la gestion de leurs inter-contrats ;
- portage salarial (47%) : le groupe offre aux travailleurs indépendants la possibilité d'obtenir un statut de salarié, avec la prise en charge complète de leurs démarches administratives, fiscales, juridiques et sociales ;
- autres (0,4%).
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