TriNet Group, Inc. annonce la nomination de deux dirigeants clés
Le 17 novembre 2022 à 15:16
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TriNet Group, Inc. a annoncé la création de deux nouveaux postes de direction destinés à accroître la croissance et la rétention des revenus, à améliorer les stratégies d'exploitation et à créer une expérience client plus complète et intégrée. Alex Warren, plus récemment vice-président senior de l'expérience client de TriNet, a été nommé Chief Revenue Officer. Tom Rose, précédemment Vice-président des solutions clients de TriNet, est maintenant Vice-président senior du succès client et des opérations.
Les deux postes relèvent directement du président et du PDG de TriNet, Burton M. Goldfield. En tant que Chief Revenue Officer, Warren supervisera l'exécution de la stratégie opérationnelle unifiée de TriNet pour la fidélisation des clients et les nouvelles ventes nettes u qui comprendront à la fois ses activités d'organisation professionnelle de l'emploi (PEO) et de gestion du capital humain (HCM) SaaS. Warren a rejoint TriNet en 2017, et a récemment dirigé une équipe qui a offert une expérience client exceptionnelle de l'embarquement à la paie et au-delà.
Warren a plus de 20 ans d'expérience dans le secteur des PEO et possède une vision, un respect et une connaissance profonds des besoins des PME clientes de TriNet. Tom Rose sera responsable de l'expérience client de tous les clients PEO et SaaS HCM de TriNet, y compris le service client, le succès client, les opérations client, et les équipes de livraison des services de base, y compris les RH, les avantages et la paie. Rose a plus de 23 ans d'ancienneté chez TriNet, où il a commencé en tant que chargé de compte et a depuis occupé divers rôles de direction à responsabilité croissante, réussissant dans le service, les opérations, la gestion des comptes et les ventes.
TriNet Group, Inc. propose aux petites et moyennes entreprises des solutions de ressources humaines (RH) complètes et spécifiques à leur secteur d'activité, en fournissant à la fois des services d'organisation professionnelle d'employeurs (PEO) et des services de systèmes d'information sur les ressources humaines (SIRH). La société offre un accès à l'expertise en matière de capital humain, aux avantages sociaux, à la réduction des risques, à la conformité, à la paie et aux services de crédit d'impôt pour la recherche et le développement (R&D), le tout grâce à la technologie. Sa gamme de produits comprend également des services et des solutions logicielles qui aident à rationaliser les flux de travail en reliant les RH, les avantages sociaux, l'engagement des employés, la paie et le temps et la présence. Elle propose six services PEO verticaux adaptés à chaque secteur d'activité : TriNet Financial Services, TriNet Life Sciences, TriNet Main Street, TriNet Nonprofit, TriNet Professional Services et TriNet Technology. Les services SIRH de la société consistent principalement en une solution logicielle SIRH autogérée, basée sur le cloud, et offrent la possibilité d'ajouter des outils, tels que le traitement de la paie et la gestion des avantages sociaux.
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