La banque, qui est l'une des plus importantes du Mexique et qui emploie déjà plus de 30 000 personnes dans le pays, doit augmenter sa main-d'œuvre pour tirer parti des possibilités de délocalisation à proximité, a déclaré le président Carlos Hank Gonzalez mardi.

"Nous allons ajouter environ 800 personnes à nos effectifs afin de pouvoir tirer parti des opportunités ... 800 personnes que nous allons intégrer afin de pouvoir tirer parti des opportunités de délocalisation à proximité", a-t-il déclaré.

La délocalisation fait référence à la tendance à rapprocher la production des acheteurs nord-américains et à l'éloigner de l'Asie, où les goulets d'étranglement de la chaîne d'approvisionnement pendant la pandémie de coronavirus ont éclipsé l'avantage de la région en termes de faibles coûts.

"Nous travaillons déjà avec les gouvernements locaux afin de pouvoir financer les infrastructures dont ils auront besoin pour accueillir Tesla ou tout autre type de nouvel investissement", a-t-il ajouté.

Tesla a annoncé au début de l'année qu'elle construirait une nouvelle usine dans le nord du Mexique, un projet estimé à plusieurs milliards de dollars, rejoignant ainsi une série d'autres grandes entreprises des États-Unis et d'ailleurs qui installent leurs activités dans la région.

Les grandes banques mexicaines et le gouvernement sont de plus en plus optimistes quant à l'opportunité de délocalisation dans le pays, avec des exportations qui devraient monter en flèche. Néanmoins, les analystes ont également souligné que les problèmes politiques et les lacunes en matière d'infrastructures constituaient des obstacles majeurs.

Le président de Banorte a ajouté que la nouvelle équipe travaillerait également avec les petites et moyennes entreprises qui soutiennent les sociétés s'installant au Mexique.

M. Gonzalez a également déclaré à Reuters mardi que Banorte lancerait une banque numérique à la fin de cette année ou au début de 2024, sous réserve de l'approbation des autorités réglementaires, et qu'il espérait ajouter environ 3 millions de clients.

Rafael Arana, le chef des finances du créancier, a déclaré que la banque numérique comptait déjà 200 employés, qui pourraient passer à 600 et 800 après son ouverture.

Un porte-parole de la banque a précisé que ces effectifs s'ajouteraient aux 800 personnes recrutées dans l'unité principale pour répondre à la tendance à la délocalisation.